Coordinación de Riesgos Laborales

La prevención de riesgos laborales es parte integral de la cultura empresarial de LIDERLIMP y por eso, antes de hacer la contratación de un nuevo servicio, se procede a la coordinación empresarial tal y como estipula el artículo 24 de la Ley 31/1995 de 8 de noviembre respecto a la prevención de riesgos laborales. Es decir, se identifican los riesgos del operario de limpieza en la entidad cliente, se intercambia la evaluación de riesgos y se procede a la entrega de los equipos de protección individual en función del tipo de tareas a realizar.

Además, los responsables de prevención hacen inspecciones periódicas de los riesgos con la finalidad de planificar la actividad preventiva.


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